Ta del i Sporveiens teknologiskifte

Vil du jobbe for en grønn byutvikling og å gjøre kollektivtrafikk til innbyggernes førstevalg? Ønsker du å bidra i realiseringen av ny og oppgradert infrastruktur for trikk og T-bane i Oslo? Hele trikkeflåten er i ferd med å skiftes ut, og innen Fornebubanen åpner i 2029 skal nytt signalanlegg for T-banen være på plass.
Vi søker nå nye senior signal-/automasjonsingeniører som vil inngå i et team som arbeider med signalanlegg for både trikk og T-bane. Arbeidet vil i stor grad gjennomføres på kontoret, men feltarbeid må påregnes. Ifm. inspeksjon, kontroll og godkjenning av anleggene må det også påregnes nattarbeid.

Arbeidsoppgaver:

• Du vil være tekniske spesialist innen signalanlegg og bistå organisasjonen i tekniske vurderinger.
• Kunne teste og godkjenne endringer i signalanlegget.
• Bistå prosjektene med faglige råd ifm. oppfølgning av leverandører, samt kontrollerer prosjektunderlag.
• Støtte driftsorganisasjonen ved signaltekniske spørsmål.
• Være ressurs i teknisk avdeling med fokus på signalanlegg.
• Jobbe tett opp mot drift og vedlikehold for både trikk og T-bane.

• Høyere utdanning som ingeniør eller sivilingeniør innen elektro, automasjon, kybernetikk eller elektronikk.
• Lang og relevant erfaring som fagarbeider kan kompensere for manglende formalutdanning.
• Minst 5 års erfaring fra større automasjonssystemer/elektro.
• Erfaring med sikkerhetskritiske systemer er en fordel.
• God tverrfaglig forståelse innen jernbanetekniske systemer mellom forskjellige disipliner/ fag.
• Kjennskap til design av automasjonssystemer, gjerne med bruk av reléteknikk eller signalanlegg.
• Kjennskap til RAMS-standarden for jernbane.
• Erfaring som feltingeniør/driftsingeniør er en fordel.
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk er et krav.

• Sporveien er en samfunnsviktig arbeidsgiver med stor betydning for miljøet, bylivet og kollektivtrafikken. Vi ønsker å tilrettelegge for et grønnere samfunn, og jobber for å levere mest mulig kollektivtrafikk for pengene slik at flest mulig lar bilen stå, og heller reiser kollektivt.
• Et godt arbeidsmiljø med engasjerte og dyktige kollegaer og fagmiljøer, som legger vekt på trivsel, mangfold og humor.
• Gode muligheter for videreutvikling og kompetanseheving, og et stort internt jobbmarked.
• Konkurransedyktige lønns- og arbeidsvilkår.
• Trimrom, treningsstøtte og bedriftsidrettslag.
• I Sporveien har fast ansatte og familie mulighet for å få fribillett inntil sone 2 på Ruter sitt rutenett i Oslo og Akershus. Fribillettene fordelsbeskattes iht. regelverk for dette.

Vi er stolte av vårt mangfold blant våre ansatte og ønsker søkere uavhengig av kulturell bakgrunn, kjønn og alder. Vi er underlagt offentlighetsloven. Dette innebærer at offentlige søkerlister vil bli utarbeidet (§ 25). Sporveien AS samarbeider med Semac som er en ekstern leverandør om bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater. Bakgrunnssjekken utføres etter samtykke fra deg som søker og innebærer av vi verifiserer CV og annen søknadsdokumentasjon i forbindelse med ansettelsen.